Así se dio a conocer por parte del abogado Eduardo Oviedo Castillo ante el Juzgado Octavo Administrativo de Ibagué en medio de un proceso que se adelanta por el nombramiento irregular de una de las funcionarias de la universidad y en el cual la Jefe de Relaciones Laborales, Gloria Yolanda Ospina Pacheco habría enviado al despacho en mención, varios de los documentos solicitados por parte del juzgado, con información errónea sobre las verdaderas funciones de la accionada Ethel Margarita Carvajal Barreto.Según lo manifiesta el denunciante por medio del oficio, denuncia formal que se envió ante la Fiscalía y que fue allegado al despacho en el cual se adelanta un proceso de nulidad y restablecimiento del derecho en contra de la Universidad, se da cuenta que en medio de esta investigación, se solicitó allegar copia de las funciones propias al cargo que desempeña la señora Ethel Margarita Carvajal Barreto, documentos que al parecer, la jefe de relaciones laborales aparentemente, habría enviado documentación falsa por lo que se solicita investigar la presunta responsabilidad de la funcionaria al enviar en una maniobra dilatoria un documento que era solicitado para ser incorporado como prueba en un proceso judicial, por lo que en la denuncia allegada a la Fiscalía, se solicita se adelante la investigación por los delitos de falsedad en documento público y fraude Procesal.